广西师范大学招生专业有哪些

有些家长想要了解广西师范大学招生专业有哪些据我们的了解，广西师范大学的招生专业分别是人力资源管理专业、汉语言文学专业、小学教育专业、舞蹈学专业、应用心理学专业、通信工程专业、经济学专业、社会体育指导与管理专业、体育教育专业、化学专业、运动训练专业、绘画专业、社会学专业、信息管理与信息系统专业、美术学专业、音乐表演专业、汉语国际教育专业、学前教育专业、秘书学专业、生物技术专业、音乐学专业、环境设计专业、机械设计制造及其自动化专业、物理学专业、工业设计专业、科学教育专业、会计学专业、行政管理专业、编辑出版学专业、英语专业、旅游管理专业、环境工程专业、计算机科学与技术专业、统计学专业、朝鲜语专业、信息与计算科学专业、数学与应用数学专业、生物科学专业、教育技术学专业、文化产业管理专业、测控技术与仪器专业、历史学专业、汽车维修工程教育专业、信息安全专业、思想政治教育专业、环境科学专业、法学专业、日语专业、电子信息工程专业、公共事业管理专业、地理科学专业、应用化学专业、工商管理专业、社会工作专业、动画专业，那么，这55个专业到底怎么样呢？一起了解一下广西师范大学的专业介绍吧！

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1、广西师范大学人力资源管理专业介绍

1、培养目标本专业培养德、智、体、美等方面全面发展的、具有较高的外语和数学水平，具有经济学、管理学和法律的基础知识和人力资源管理理念的，掌握相关理论知识和人力资源规划、员工招聘、培训开发，绩效考评、劳动关系、工资劳保、员工激励等实务技能的高级专门人才。
学生通过系统的学习，毕业后能在政府职能部门、企、事业单位从事人力资源管理和相关培训工作。
2、学制与学位学制：四年；学位：管理学学士学位。
3、主干学科和主干课程主干学科：经济学、工商管理主干课程：劳动经济学、统计学、人力资源管理概论、招聘与录用、组织行为学、人力资源培训与开发、人员测评与选拔、人力资源信息系统、人力资源英语、绩效管理、管理心理学、劳动关系与劳动法、薪酬管理、社会保障、商务谈判、企业培训、档案管理、职业生涯管理、企业文化、领导学、管理沟通、国际劳务贸易、公关礼仪等。
4、培养方向政府职能部门、企、事业单位从事人力资源管理和相关培训工作。
5、职业资格证书助理人力资源管理师

2、广西师范大学汉语言文学专业介绍

◆汉语言文学专业（师范方向）【主要课程】现代汉语、古代汉语、语言学概论、汉语史、训诂学、写作、文学概论、中国古代文学、中国现当代文学、外国文学、语文教学论、古代文论、西方文论、文艺心理学、美学、逻辑学、中国文化概论等。
【就业方向】适合在中学及其它中等专业学校从事语文教学与研究工作，以及在党政机关、企事业单位、新闻部门从事语言文字工作。
◆汉语言文学专业（对外汉语教学师范方向）【主要课程】现代汉语、古代汉语、语言学概论、对外汉语教学概论、对外汉语教学法、写作、文学概论、中国古代文学、中国现当代文学、外国文学、比较文学、英语精读、英语听力、英语口语、英语翻译、英语写作、中国文化概论、西方文化概论等。
同时还开设有提高学生综合能力素质的五个模块的选修课，共有60余门课程。
【就业方向】适合在在国内外各类学校从事对外汉语教学或在国家政府机构的涉外职能部门、外贸机构、新闻出版以及外资、合资企业从事管理和语言文化传播交流等相关工作。
◆汉语言文学专业（文秘方向）【主要课程】现代汉语、古代汉语、写作、文学概论、中国古代文学、中国现当代文学、外国文学、秘书学、文书学、档案管理学、公共关系学、管理学、人力资源管理、社会学、经济法、商务文秘、市场营销、商务英语、中国文化概论、西方文化概论、计算机文字处理、办公自动化等。
同时还开设有提高学生综合能力素质的五个模块的选修课，共有60余门课程。
【就业方向】适合在党政机关、企事业单位、新闻部门从事文秘及管理工作。

3、广西师范大学小学教育专业介绍

小学教育专业小学教育专业——学院传统专业，河北省品牌专业。具有90年的办学史，屡次教学质量评比位居全省第一、全国前十，已培养了30000名优秀小学师资，为全省基础教育做出了令人瞩目的贡献。

4、广西师范大学舞蹈学专业介绍

舞蹈学专业（专业代码：050409）培养目标：本专业培养专业基础扎实、专业素质过硬，了解本学科研究和创作的前沿信息，培养具备能从事中外舞蹈史、舞蹈理论的研究、舞蹈教学以及编辑等工作的高等专门人才。
学制与学位：学制：四年；学位：文学学士学位。
主要课程：舞蹈编导技法、舞蹈写作与批评、中国民族民间舞、古典芭蕾基训、舞蹈解剖学、中国古典舞基训、现代舞、中国舞蹈史、西方舞蹈史等。

5、广西师范大学应用心理学专业介绍

应用心理学（人力资源管理与人才测评方向，非师范）专业　主要培养企事业单位、政府机关等有关部门的人力资源管理与人才测评的高级专门人才。
主要开设普通心理学、社会心理学、心理测量、管理心理学、人力资源管理与战略、人力资源培训和发展、绩效评估与管理、工作分析与职位设计、领导行为学、营销与广告心理学等必修课程和选修课程。

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